Maskers en psychologische veiligheid

Enige tijd geleden verzorgde ik een trainingsdeel ‘gesprekstechnieken’ voor leidinggevenden en HR Adviseurs voor een organisatie uit de medische hoek. Hun verzoek kwam voort uit: ‘hoe gaan we om en herkennen we ongewenst gedrag en grensoverschrijding? Los van de actualiteit van dit onderwerp, was mijn eerste gedachte: Top! hoe goed en noodzakelijk dat leidinggevenden en […]